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Réunion ou Email ?

Hey, avez-vous une minute ?

Non, sérieusement, c’est tout ce dont nous avons besoin. Parce que, dans le monde des affaires ultra-rapide d’aujourd’hui, une minute c’est déjà trop si vous êtes coincé dans une réunion qui aurait pu être un email.

Alors, prenons une minute (promis, c’est tout) pour décomposer cette épidémie de gaspillage de temps.

Réunions : Le Trou Noir de la Productivité ?

Harvard Business Review a jeté une bombe avec son calculateur d’impact économique des réunions.

Spoiler : les chiffres ne sont pas jolis. Mais ce n’est pas seulement une question de dollars et de cents.

C’est une question de sens.

Combien de fois avez-vous quitté une réunion en pensant : « Eh bien, cela aurait pu être un courriel » ?

Le Coût Humain de « Parlons-en »

Les réunions inutiles ne sont pas juste un ennui – elles sont une menace pour notre santé mentale.

Imaginez l’impact sur votre équipe quand la moitié de leur journée est engloutie par des discussions circulaires et des powerpoints sans fin.

Spoiler n°2 : ce n’est pas bon.

Le Mantra des Entreprises Modernes

Avant de planifier cette réunion, posez-vous LA question : « Est-ce vraiment nécessaire ? »

Si la réponse est « Hmm, peut-être pas », alors félicitations, vous venez de sauver une heure de la vie de quelqu’un. Vous êtes un héros.

Des Experts Pèsent dans la Balance

Les gourous de la productivité s’accordent à dire que la clé est dans la distinction entre communication et collaboration.

Si c’est juste pour transmettre de l’info, optez pour un courriel.

Si c’est pour brainstormer sur la prochaine grande idée, alors, peut-être, une réunion s’impose.

À Vous de Jouer

Alors, comment votre entreprise échappe-t-elle au piège des réunions ? Avez-vous des astuces, des politiques de guerilla anti-réunion ? On veut savoir. Lâchez-vous dans les commentaires.

Pour Conclure : Réunions vs. Emails

L’important ici, c’est de comprendre que chaque fois que vous choisissez un courriel plutôt qu’une réunion, vous ne choisissez pas juste la facilité – vous choisissez l’efficacité, le respect du temps de votre équipe, et, soyons honnêtes, un peu plus de bonheur au travail.

Et ça, c’est inestimable.

Est-ce que cette reunion devrait etre un courriel?

– Seb Salois